C’était jeudi 11 juillet 2024, à Bois-Colombes, le dernier jour du programme 60 Conquérantes en présence de Mme Fatou Mano, sous-préfète chargée du développement économique et de l’emploi auprès du préfet des Hauts-de-Seine, de M. Philippe Colin, DRH de Lafarge […]
Bilan de compétences / Mobilité professionnelle
Objectif Emploi ! Il en était vraiment question vendredi 28 juin 2024 lors de ce forum organisé par AKEEN pour le programme 60 Conquérantes, auquel étaient conviés les professionnels RH de Lafarge France et d’ALTAREA, partenaires du programme, ainsi que […]
Prêt à vous booster ? Et à booster vos équipes ? Le coaching est une expérience transformative qui propulse la personne dans l’atteinte de ses objectifs avec puissance et efficacité. Il intervient en révélateur de potentiels et booster d’opportunités, pour […]
Objectif Emploi ! Le programme 60 Conquérantes se poursuit. 7e semaine sur 15 consacrée aux croyances limitantes. Météo au beau fixe au sein du groupe, les effets bénéfiques du parcours sont partagés. Après un premier coaching individuel, un coaching collectif, […]
Qu’est-ce qui, en moins de 2’30’’, peut changer une journée, une année, voire votre avenir ou même toute une vie ? Oui, c’est le PITCH ! Un incontournable pour les créateurs d’entreprise à la recherche de partenaires ; pour les […]
Objectif Emploi ! Il en était vraiment question lors de ce forum organisé par AKEEN, le 29 janvier 2023, pour le programme 60 Conquérantes, auquel étaient conviés les professionnels RH d’Icade, Groupe SNCF, Bouygues Telecom, RATP group et Robert Walters, partenaires du programme. Un GRAND MERCI […]
Le développement du leadership, un atout gagnant pour l’entreprise et le collaborateur. En créant un environnement propice à l’innovation, à la collaboration et au bien-être des équipes, le leadership contribue tout à la fois à la croissance de l’entreprise, à […]
Prêt à explorer les avantages du mentorat ? Voici 8 raisons qui font du mentorat un « accélérateur d’expériences » en entreprise ! Un investissement gagnant, à condition d’en maîtriser la mise en œuvre. 1 – Le partage de compétences […]
Objectif Emploi ! Le programme 60 conquérantes se poursuit. 5e semaine sur 12. Météo au beau fixe au sein du groupe, les effets bénéfiques du parcours sont partagés. Déjà 2 conquérantes sont en passe de retrouver un emploi, 9 font […]
Vous recherchez le coaching idéal pour booster vos collaborateurs ? Faire grandir les talents, faire émerger les leaders, faire croître l’expertise ? Briser les plafonds de verre individuels et collectifs… Au-delà du bon programme, il faut pouvoir compter sur le […]
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